陶灵刚，海南灵康制药有限公司总经理，虽说是致力于医药研发，但他似乎更像个“专利痴”，他领导的研发团队从2002年以来，申请发明专利200余件，平均每年申请专利约25件，其中有30多项申请已获专利授权。

　　有了陶灵刚这个“专利痴”，海南灵康制药有限公司研发出十多个具有自主知识产权的国家级新药，并且成为我省医药企业中申请专利最多的企业，就不足为奇了。

　　陶灵刚毕业于浙江医学高等专科学校药学系，2003年任职灵康公司总经理，可以说陶灵刚是受命于危难之时。因为，2003年之前，该公司没有专门的研发机构，具体事务均由质量部门及行政部门负责完成。由于不重视科研的投入，公司发展艰难，人心涣散，员工频繁跳槽。在这个时候，陶灵刚临危受命，承担起公司药物研发团队的筹建和研发新药的任务。

　　他从零开始，跑资金，找项目，搞建设，一步一个脚印为公司创建药研所。“医药产业要做大，首先要把科研搞上去。”陶灵刚带领全体员工致力于自主创新，成功闯出了一条“科技兴药、科技兴企”的路子。公司在2003年顺利通过国家GMP认证，2009年再次获得GMP认证证书。多年来，陶灵刚带领他的科研团队，把目光瞄向国内新药开发前沿，采取引进与创新相结合的办法，研发出一个又一个创新药物。这些新药为公司带来了可观的经济效益，也为患者的康复带来福音。比如公司研发的注射用N(2)-L-丙氨酰-L-氨酰胺自面市以来，销售额稳步增长，上缴利税也是逐年增加。8年里，公司申请发明专利200多件，部分项目分别获得海口市科技进步一等奖和三等奖。

　　科研攻关，出专利成果，但成果也要实行转化。身为灵康制药的掌门人，陶灵刚锐意改革，推行竞争上岗、双向选择、改革分配制度等一系列措施，30多项已获授权的专利有10多项成功转化成专利产品，成为公司在业内颇具竞争力的产品。公司也发生了翻天覆地的变化，总资产从2002年的不到1000万元上升到今年的2.8亿多元，员工人均年收入从不到1万元增加到3万余元，在激烈的市场竞争中占据一席之地。

　　陶灵刚也荣获海南中小企业发展十大杰出创业人称号，并担任了省中小企业联合会副会长等多项职务。 

　　（本报海口11月17日讯）

　　主要专利简介：一种注射用果糖及其制备方法———在原有注射用果糖生产的工艺上进行优化，采用溶媒结晶后无菌分装的生产过程，丰富了果糖的剂型，极大提高了药物的稳定性，同时使果糖的运输、贮藏更加方便，也避免了现有注射液剂型稳定性的不足。